خانه محصولات حساب کاربری ثبت نام

342000 پاورپوینت

130560 کاربر

2369700 دانلود فایل

ساخت پاوپوینت با هوش مصنوعی

کم تر از 5 دقیقه با هوش مصنوعی کافه پاورپوینت ، پاورپوینت بسازید

برای شروع ساخت پاورپوینت کلیک کنید

شما در این مسیر هستید :خانه / محصولات /powerpoint / دانلود پاورپوینت تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید (کد2616)

سفارش انجام پاورپوینت - بهترین کیفیت - کم ترین هزینه - تحویل در چند ساعت 09164470871 ای دی e2proir

دانلود پاورپوینت تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید (کد2616)

شناسه محصول و کد فایل : 2616

نوع فایل : Powerpoint پاورپوینت

قابل ویرایش تمامی اسلاید ها دارای اسلاید مستر برای ویرایش سریع و راحت تر

امکان باز کردن فایل در موبایل - لپ تاپ - کامپیوتر و ...

با یک خرید میتوانید بین 342000 پاورپینت ، 25 پاورپوینت را به مدت 7 روز دانلود کنید

هزینه فایل : ~~105000~~ : 54000 تومان

تماس با پشتیبانی 09164470871

فایل های مشابه شاید از این ها هم خوشتان بیاید !!!!

دانلود پاورپوینت مديريت منابع انساني و چرخة حقوق و دستمزد (کد2633)

دانلود پاورپوینت کاربرد های نفت خام تاریخچه ، منشأ ، پالایش (کد2632)

دانلود پاورپوینت مراحل پرورش قارچ خوراكي(کد2631)

دانلود پاورپوینت را ه کارهای مجازی سازی در دنیای شبکه امروز مزایای استفاده از Virtualizaiton چیست (کد2630)

دانلود پاورپوینت اشنایی با انواع بیل میکانیکی و کاربرد ان (کد2629)

دانلود پاورپوینت هوشمندي كسب و كارمعماری هوش تجاری ابزارهای هوش تجاری(کد2628)

دانلود پاورپوینت مدیریت فرایندهای کسب و کار و معماری سرویس گرا (کد2626)

دانلود پاورپوینت جانور شناسی ماهیها(کد2625)

دانلود پاورپوینت(یکی از روشهای تصمیم گیری چند شاخصه) (کد2624)

دانلود پاورپوینت مراحل ساخت یک ساختمان اسکلت فلزی(کد2623)

دانلود پاورپوینت تجربه نگاری؛ اهمیت ثبت تجربه (کد2622)

دانلود پاورپوینت کاربرد جی آی اس در طرح تفصیلی شهری (کد2621)

دانلود پاورپوینت الزامات اساسي نگهداشت وسايل و تجهيزات پزشكي (کد2620)

دانلود پاورپوینت نقش مديريت دانش در بيين استراتژي‌هاي منابع انساني سازمان(کد2619)

دانلود پاورپوینت آناتومی دست (کد2618)

دانلود پاورپوینت انواع بتن الیافی الیاف فولادی الیاف مصنوعی الیاف شیشه ای(کد2617)

دانلود پاورپوینت مديريت جامع كيفيت TQM (کد2615)

دانلود پاورپوینت تعاريف سازمان و مديريت مكاتب مديريت مديريت و وظايف آن رفتار سازماني مديريت در راديو و تلويزيون (کد2614)

دانلود پاورپوینت فشار جانبی خاک دیوار های حایل وزنی و نمیه وزنی طره ای پشت بند دار(کد2613)

دانلود پاورپوینت تفکر تحلیلی تفکرسیستمی تفکر ترکیبی (کد2612)

دانلود پاورپوینت اشنای با عملیات بنایی ملات ها و نماسازی(کد2611)

دانلود پاورپوینت اشنایی با معماری پارک سیتروئن (کد2610)

دانلود پاورپوینت مهندسی مکانیک گرایش مکانیک در طراحی جامدات (کد2609)

دانلود پاورپوینت اشنایی با قنات محاسن و معايب قنات (کد2608)

دانلود پاورپوینت اشنایی با مواد و مصالح جدید ساختمانی(کد2607)

دانلود پاورپوینت عوامل موثر در بهره وری سازماني عوامل اقتصادي عوامل فرهنگي عوامل اجتماعي عوامل درون سازماني(کد2606)

دانلود پاورپوینت آشنايي با ويژگي‌ بازارهاي صنعتي و تفاوت آن با بازارهاي مصرفي (کد2605)

دانلود پاورپوینت وضع موجود مراتع کشورجايگاه مراتع در تحقق برنامه توسعه كشور(کد2604)

دانلود پاورپوینت اشنایی با تئوری حسابداری(کد2603)

دانلود پاورپوینت برسی شغل(کد2602)

دانلود پاورپوینت ساختمان های پیش ساخته چوبی ، پیش ساخته بتونی، پیش ساخته فلزی ، پیش ساخته 3D پانل ، سازه های فضاکار(کد2601)

دانلود پاورپوینت نکات چیدمان انبار(کد2600)

توضیحات محصول دانلود پاورپوینت تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید (کد2616)

دانلود پاورپوینت تئوری مدیریت پیشرفته استعاره های جدید

عنوان های پاورپوینت :

استعاره های سازمانی

استعاره ماشین

استعاره موجود زنده

استعاره فرهنگ

استعاره پرده نقاشی

\n \n\n

\n\n

قسمت ها و تکه های اتفاقی از فایل

üاستعاره سازمان به مثابه موجود زنده،درک و تایید این

نکته که گونه های مختلف سازمان ها با محیط های مختلف سازگار

میشوند،به ایجاد تفکر اقتضایی در میان نظریه پردازان کمک

کرد.بدین ترتیب،تنها یک«بهترین شیوه سازماندهی»وجودندارد که

برای همه سازمان ها بخوبی و

تفاوت های بین

دو پدیده است.برای مثال:

v استعاره ماشین متکی به شباهت

یکی ازمهمترین محدودیت های استعاره نادیده گرفتن

ونمادگرایی است.

vمحدودیت های استعاره های نظریه سازمان دلالت بر آن دارد که

هیچ کدام از آنها به تنهایی درک مکفی فراهم نمی کنند که دانش

سازمانی بر آن بنا شود.با وجود

: مهارت هدفمنددیدن مسائل رابه مدیرمی آموزد

فکرکردن: مهارت به شیوه متناقض اندیشیدن را

احساس کردن: توانایی احساس زنده بودن و حیاتبخشی

: توانایی عمل به شیوه مسئولانه

اعتمادکردن: توانایی اعتماد به فرایند زندگی

وجود: توانایی ارتباط

این که فرد متفاوت از دیگران و جریان هنجار تفکری جامعه، فکر کند.

شکافتن مغز, منجر به وجود آمدن فکرهای جدید و خلاق می شود. فهمیدن از طریق حس کردن و تجربه از نزدیک

تنها در این شرایط است

وقایع محیطی را با استفاده از شبیه سازی در ذهن پیش بینی نمود.

یعنی رادارهای ذهن,مجموعه عوامل موجود در محیط را شناسایی وسپس نتیجه ترکیب این عوامل که به صورت یک واقعه یا پدیده خود را نشان می دهد، پیش بینی نمایند و بر اساس این پیش بینی

کوانتومی به طور قابل ملاحظه ای ظرفیت سازمان را گسترش می دهند. این دو مهارت به طور قابل ملاحظه ای بصیرت ذاتی فرد را در خلاقیت برای حل مشکلات و قدرت تصمیم

احساس سرزنده بودن

احساس امید و رویش فرصت های جدید را در خود نکشیم. لازمه آن مهندسی ذهن و دوری از افرادی

اعتماد شرایطی را فراهم خواهدکرد که به دلیل اصل کامیابی فراخود، تفکر مثبت شبیه بازی دومینو در سازمان پراکنده می شود و فرصت تفکر منفی و به دنبال آن عمل منفی از افراد سازمان، گرفته می شود.

وجود شخصیت

های حس کوانتومی و اعتماد کوانتومی به عنوان مهارت های ساختاری یاد می شود. با بکارگیری حس و اعتماد کوانتومی نحوه نظارت در سازمان تغییر می کند. سازمان در این شرایط ساختار سنتی و دیکتاتوری خود را تغییر می دهد و نمودار سازمانی به کل تغییر می

اطراف

معنی این گونه ارتباطات این است که همانند کوانتوم فیزیک، پیوند بین اعضای گروه گسسته نشود. این امر لازمه ارتباطات

نتیجه پرواز یک پروانه می تواند منجر به سیل و فروپاشی در نقطه ی دیگر از جهان شود، بی

سازمانهادر صدد ایجاد این توانایی ها هستند

توانایی ایجاد شخصیت پرس و جوگر

توانایی ارتباط بر قرار کردن

توانایی ایجاد رفتار محترمانه

توانایی ایجاد انگیزه در مخاطب

توانایی برخورد پخته با مسائل

توانایی آزادی فکر

بیشتر مردم آرام نشسته ویا سر خود رابه چیزی گرم کرده بودند.درمجموع فضایی سرشار از آرامش و سکوتی دلپذیر برقراربودتااینکه مرد میانسالی با بچههای خود سوار اتوبوس

در صندلی جلوی استفان نشسته بود،اصلاً به روی خود نمی‌آورد و غرق در افکار خویش بود. بالاخره صبراستفان لبریز شده و زبان به اعتراض بازمی کند:

آقای محترم! بچههای شماواقعاً دارند همه را آزار می‌دهند. شما نمی‌خواهید جلوی آنهارا بگیرید؟مرد که انگار تازه

نیم ساعت پیش در آنجا مرده است. من واقعاً گیجم و نمی‌دانم باید به این بچهها چه بگویم. نمی‌دانم

آیا اکنون این وضعیت را به طور متفاوتی نمی‌بینید؟ چرا این طور است؟ آیا دلیلی به جز این دارد که نگرش شما نسبت به آن مرد عوض شده؟ استفان می گویداوهم بلافاصله تغییر نگرش داد و دلسوزانه به آن مرد گفته,واقعاً مرا ببخشید. نمی‌دانستم. آیا کمکی از دست

تغییر برداشت٬ همه چیز ناگهان عوض می‌شود

کلید یا راه حل هر مسئله که در اینجا با عنوان قدم های کوانتومی از آن یاد شد,این است که :

به شیشههای عینکی که به چشم داریم بنگریم؛

شاید هر از گاه لازم باشد

ای از مهارت هایی که مدیران را قادر می سازند تا سازمان و مسائل پیش روی آن را با دیدگاهی نوین بنگرند.

مهارت هایی که

او با انجام آن کار، آرام می شود.

به هیچ عنوان نباید سعی در تغییر افکار افراد داشت. بلکه باید ایده های افراد را درباره چگونگی فکر کردن تغییر داد و عینک جدید به چشمان

پی می بریم.

افراد تنها آنچه را که درک می کنند، انجام می دهند و درک آنها وابسته به دنیای حقیقی آنهاست.

نظریه کوانتومی

کوانتومی بیانگر این است که خلاقیت نتیجه تمرکز است نه فشار و اجبار,در حالی که تنش و زور از رویکرد

۳۰ تا ۷۰ درصد پروژه / پاورپوینت / پاور پوینت / سمینار / طرح های کار افرینی / طرح توجیهی / پایان نامه/ مقاله ( کتاب ) های اماده به صورت رایگان میباشد

تو پروژه یکی از بزرگ ترین مراجع دانلود فایل های نقشه کشی در کشو در سال 1394 تاسیس گردیده در سال 1396 کافه پاورپوینت زیر مجموعه تو پروژه فعالیت خود را در زمینه پاورپوینت شروع کرده و تا به امروز به کمک کاربران و همکاران هزاران پاورپوینت برای دانلود قرار داده شده

با افتخار کافه پاورپوینت ساخته شده با وب اسمبلی

ظاهرا یک قسمت لود نشد صحفه را مجدد لود کنید